STRUČNI SURADNIK PSIHOLOG / STRUČNA SURADNICA PSIHOLOGINJA

Radno mjesto

Posloprimac

Ostale informacije

Temeljem čl. 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (Narodne novine broj 10/97, 107/07 i 94/13 i 98/19), Upravno vijeće Dječjeg vrtića Snjeguljica dana 02.11.2026. objavljuje
N A T J E Č A J za prijem radnika na radno mjesto

STRUČNI SURADNIK PSIHOLOG - 1 izvršitelj (m/ž) za rad u Dječjem vrtiću Snjeguljica, na određeno na nepuno radno vrijeme

Uvjeti:

• sukladno članku 24. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju poslove stručnog suradnika psihologa može obavljati osoba koja je završila studij odgovarajuće vrste za rad na radnome mjestu stručnog suradnika psihologa, a koji može biti:

a) diplomski sveučilišni studij,
b) diplomski specijalistički studij odgovarajuće vrste.

• pristupnici na natječaj moraju ispunjavati uvjete iz članka 25. Zakonu o predškolskom odgoju i obrazovanju.

Svi kandidati dužni su priložiti sljedeću dokumentaciju:

• vlastoručno potpisanu zamolbu,
• životopis,
• dokaz o stečenoj stručnoj spremi,
• dokaz o državljanstvu,
• uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi postupak za kazneno djelo navedeno u čl. 25.Zakona (ne starije od mjesec dana od dana objave natječaja),
• uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi postupak za prekršaj naveden u čl. 25. Zakona (ne starije od mjesec dana od dana objave natječaja),
• potvrda Centra za socijalnu skrb (prema mjestu stanovanja) da kandidatu nisu izrečene mjere iz članka 25. Zakona (ne starije od mjesec dana od dana objave natječaja)
• dokaz o radno pravnom statusu (ne starije od mjesec dana od dana objave natječaja)

Isprave se prilažu u neovjerenoj preslici, a odabrani kandidat prije sklapanja ugovora o radu obvezan je predočiti dokumentaciju u izvorniku ili ovjerenim preslikama te dostaviti uvjerenje o utvrđenoj zdravstvenoj sposobnosti radnika za navedeno radno mjesto.
U skladu sa Zakonom o ravnopravnosti spolova na natječaj se mogu javiti osobe obaju spolova koje ispunjavaju propisane uvjete.

Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju posebnog zakona, u prijavi su dužni pozvati se na to pravo te dostaviti dokaze o priznavanju posebnog statusa, te dokaz o načinu prestanka radnog odnosa kod prethodnog poslodavca.
Kandidat koji može ostvariti pravo prednosti sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine, broj 121/17,98/19, 84/21 i 156/23), članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine, broj 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19), članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine, broj 84/21) te članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine, broj 157/13, 152/14, 39/18, 32/20), dužan se u prijavi na natječaj pozvati na to pravo te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Da bi kandidat ostvario pravo prednosti pri zapošljavanju, osoba iz članka 102. stavaka 1. – 3. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine, broj 121/17, 98/19, 84/21) koji u trenutku podnošenja prijave ispunjava uvjete za ostvarivanje toga prava dužni su uz prijavu na natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja te ovisno o kategoriji koja se poziva na prednost pri zapošljavanju priložiti sve potrebne dokaze dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine, broj 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19), uz prijavu na natječaj dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo spomenuto pravo, te dokaz o tome na koji način je prestao radni odnos.
Da bi kandidat ostvario pravo prednosti pri zapošljavanju, osoba iz članka 48. stavaka 1. – 2. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine, broj 84/21) koji u trenutku podnošenja prijave ispunjava uvjete za ostvarivanje toga prava dužni su uz prijavu na natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja te ovisno o kategoriji koja se poziva na prednost pri zapošljavanju priložiti sve potrebne dokaze dostupne na poveznici ministarstva hrvatskih branitelja https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843

Prijavom na natječaj kandidati su izričito suglasni da Dječji vrtić „Snjeguljica" može prikupljati, koristiti i dalje obrađivati podatke u svrhu provedbe natječajnog postupka sukladno odredbama Opće uredbe o zaštiti podataka i Zakona o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (NN 42/18)
Sukladno odredbama Uredbe (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27. travnja 2018.godine o zaštiti pojedinaca u svezi s obradom osobnih podataka i slobodnog kretanja takvih podataka, svi dokumenti dostavljeni na natječaj poslani su slobodnom voljom kandidata te se smatra da je kandidat dao privolu za obradu svih podataka, a koji će se obrađivati isključivo u svrhu provođenja natječajnog postupka.

Natječajna dokumentacija se neće vraćati kandidatima.
Nepotpune i/ili nepravovremene prijave neće se razmatrati..
Rezultati natječaja bit će objavljeni na mrežnoj stranici vrtića.

Prijave s traženom dokumentacijom potrebno je dostaviti e-mailom na adresu [kontakt uklonjen].

Natječaj je objavljen dana 02.11.2026. i važi do 10.11.2026. godine.

Prilikom zapošljavanja oba spola su u ravnopravnom položaju.