HZZ HZZ Job ExchangeFull-time

STRUČNI SURADNIK PSIHOLOG / STRUČNA SURADNICA PSIHOLOGINJA

CENTAR ZA ODGOJ I OBRAZOVANJE Rijeka, Primorsko-Goranska Županija Negotiable 29.9.2026
Listing summary CENTAR ZA ODGOJ I OBRAZOVANJE
HZZ HZZ Job Exchange

Source: HZZ Job Exchange

This listing was imported from another job site. To apply, go to the original listing.

Job Description

Radno mjesto

Mjesto rada:

RIJEKA, PRIMORSKO-GORANSKA ŽUPANIJA

Broj traženih radnika:

2

Radno vrijeme:

Puno radno vrijeme

Smještaj:

Nema smještaja

Naknada za prijevoz:

U cijelosti

Natječaj vrijedi od:

29.9.2026.

Natječaj vrijedi do:

7.10.2026.

Posloprimac

Radno iskustvo:

Nije važno

Ostale informacije

Na temelju članka 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22) i Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanja te Statuta, ravnateljica Centra za odgoj i obrazovanje raspisuje
NATJEČAJ
za zasnivanje radnog odnosa
na radnom mjestu stručnog suradnika psihologa (m/ž) -dva (2) izvršitelja, na neodređeno i puno radno vrijeme (40 sati ukupnog tjednog radnog vremena) u Centru za odgoj i obrazovanje

UVJETI:
Sukladno čl. 105. st. 6. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN 87/08, 86/09, 92/10, 105/10-Ispravak, 90/11, 5/12-Uredba, 16/12, 86/12, 126/12-Pročišćeni tekst, 94/13, 136/14-RUSRH, 152/14, 07/17 i 68/18, 98/19, 64/20, 151/22) Pravilnika o odgovarajućoj vrsti obrazovanja učitelja i stručnih suradnika u osnovnoj školi (NN 6/19 i 75/20).

Sa kandidatom koji bude izabran na temelju ovog Natječaja za zapošljavanje na navedeno radno mjesto sklopit će se Ugovor o radu s probnim radom sukladno čl. 25. Temeljnog kolektivnog ugovora za zaposlenike u javnim službama (NN 29/2024), osim ako se isto ne može ugovoriti.

OPIS POSLOVA: poslovi stručnog suradnika psihologa u osnovnoj i srednjoj školi Centra za odgoj i obrazovanje

U prijavi na natječaj navode se osobni podaci kandidata (osobno ime, adresa stanovanja, broj telefona/mobitela i e-mail adresa) i naziv radnog mjesta za koje se prijavljuje.
Uz vlastoručno potpisanu prijavu, kandidat je dužan priložiti sljedeće:
  1. Životopis
  2. Preslika dokaza o stečenoj stručnoj spremi (u običnom i neovjerovljenom presliku)
  3. Uvjerenje nadležnog suda da se protiv podnositelja prijave ne vodi kazneni postupak za neko od kaznenih djela iz čl. 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi, ne starije od dana objave natječaja
  4. Dokaz o državljanstvu (u običnom neovjerovljenom presliku)
  5. Elektronički zapis ili potvrdu o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje

Kandidat koji je stekao obrazovnu kvalifikaciju izvan Republike Hrvatske dužan je dostaviti isprave kojima dokazuje priznavanje inozemne obrazovne kvalifikacije i kojom se ostvaruje pravo na pristup i obavljanje regulirane profesije.

Navedene isprave dostavljaju se u neovjerenoj preslici. Prije sklapanja ugovora o radu odabrani/a kandidat/kinja dužan/na je sve navedene isprave dostaviti u izvorniku ili ovjerenoj preslici.

Rok za podnošenje prijava je osam dana od dana objave natječaja. Natječaj je otvoren od 29. rujna 2026.g. – 7. listopada 2026.g.
Na natječaj se mogu prijaviti osobe oba spola.

U radni odnos ne može biti primljena osoba za čiji prijam postoje zapreke za zasnivanje radnog odnosa iz članka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (“Narodne novine,” broj 87/08, 86/09, 92/10,105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 7/17 i 68/18, 98/19, 64/20).

Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno odredbama posebnih zakona dužna je u prijavi na javni natječaj pozvati se na to pravo i uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu, a ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19 i 84/21) uz prijavu na natječaj dužna je priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja i ovisno o kategoriji u koju ulazi sve potrebne dokaze (članak 103.st.1.Zakona) dostupne na poveznici: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf
Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata ((Narodne novine broj 84/21) uz prijavu na natječaj dužna je priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja te priložiti dokaze o ispunjavanju uvjeta za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju (članak 49.st.1.Zakona) dostupne na poveznici:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno čl. 48 Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13,98/19) dužan je, uz navedene dokaze, dostaviti rješenje o utvrđenom invaliditetu, odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu, na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom te dokaz niz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje/obavijest o prestanku radnog odnosa, sporazum i drugo).
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno čl. 9 Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18, 32/20) dužan je, uz navedene dokaze, dostaviti rješenje o utvrđenom invaliditetu, odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu, na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje/obavijest o prestanku radnog odnosa, sporazum i drugo).

Kandidati koji su pravodobno dostavili potpunu prijavu sa svim prilozima odnosno ispravama i ispunjavaju uvjete natječaja dužni su pristupiti vrednovanju prema odredbama Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanja Centra za odgoj i obrazovanje. Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u natječaju. Nepotpune i nepravodobne prijave neće se razmatrati.
Kandidat koji ne pristupi vrednovanju smatra se da je odustao od prijave na natječaj i ne smatra se više kandidatom u natječajnom postupku.
Kandidati će o terminu održavanja testiranja biti obaviješteni e-mailom.

Prijavom na natječaj kandidat daje izričitu privolu školi da može prikupljati i obrađivati osobne podatke kandidata iz natječajne dokumentacije u svrhu provedbe natječajnog postupka sukladno odredbama Opće uredbe (EU) 2016/679 o zaštiti osobnih podatka i Zakonu o provedbi opće uredbe o zaštiti podatka (NN, broj 42/2018.)

Obavijest o ishodu natječajnog postupka, objavit će se na mrežnoj stranici Centra najkasnije u roku od 15 dana od potpisa ugovora o radu s izabranim kandidatom. Navedenom objavom rezultata natječaja smatrat će se da su svi kandidati obaviješteni.

Prijave na natječaj s dokazima o ispunjavanju uvjeta treba osobno ili putem pošte (preporučeno) dostaviti na adresu:
Centar za odgoj i obrazovanje, Senjskih uskoka 2, 51 000 Rijeka, s naznakom "ZA NATJEČAJ- PSIHOLOG"

Prijave upućene elektroničkom poštom neće se uvažavati.
An unexpected error occurred. Refresh the page 🗙