STRUČNI SURADNIK-KNJIŽNIČAR / STRUČNA SURADNICA-KNJIŽNIČARKA

Radno mjesto

Posloprimac

Ostale informacije

Na temelju članka 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN 87/08., 86/09., 92/10., 105/10.ispr, 90/11. 5/12., 16/12., 86/12, 126/12, 94/13,152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20 , 151/22, 155/23 i 156/23) i članka 5. Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanja u Osnovnoj školi – Scuola elementare Dolac (KLASA: 003-02/19-01/1 URBROJ: 2170-55-04/1-19-1 od 10.04.2019. i KLASA: 003-02/19-01/1 URBROJ: 2170-55-04/1-22-2 od 20.05.2022.) Osnovna škola-Scuola elementare Dolac iz Rijeke, Dolac 12, u vremenu od 05. listopada do 13. listopada 2026. godine raspisuje
N A T J E Č A J za popunjavanje sljedećeg radnog mjesta

1.1 stručnog suradnika/cu - knjižničara/ku – na određeno (kao zamjena za djelatnika izabranog za ravnatelja druge odgojno-obrazovne ustanove) i nepuno radno vrijeme 20 sati rada tjedno, uz probni rad u trajanju od 6 mjeseci

TRAŽENI UVJETI:

1. Prema članku 105. i 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN 87/08., 86/09., 92/10., 105/10.ispr, 90/11. 5/12., 16/12., 86/12, 126/12, 94/13,152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22, 155/23 i 156/23).
2. Prema Zakonu o odgoju i obrazovanju na jeziku i pismu nacionalnih manjina (NN 51/00., 56/00.ispr).
3. Za radno mjesto uvjete iz članka članku 29. točke f) i 27. Pravilnika o odgovarajućoj vrsti obrazovanja učitelja i stručnih suradnika u osnovnoj školi (NN 6/19 i 75/20).

Za radno mjesto potrebno je poznavanje talijanskog jezika na razini materinjeg jezika.

Na oglašeno radno mjesto mogu se javiti osobe oba spola.
Kandidatima s invaliditetom koji to zatraže omogućiti će se prilagodba testiranja sukladno njihovim potrebama i mogućnostima Škole.

Za predmetno radno mjesto provesti će se psihologijsko testiranje, provjera poznavanja talijanskog jezika, te intervju. Povrh navedenih provjera vršiti će se i vrednovanje dodatnih kvalifikacija, znanja i edukacija, a osobito poznavanje stranog jezika, iskustva rada na projektima, digitalne vještine i ostali certifikati i kvalifikacije. Sve navedeno u skladu s odredbama članka 11. i 12. Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanja u Osnovnoj školi – Scuola elementare Dolac.

Uz potpisanu prijavu kandidati su dužni priložiti životopis, diplomu, osobnu iskaznicu ili putovnicu ili domovnicu, elektronički zapis ili potvrdu o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji HZMO-a i uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi istražni ili kazneni postupak ne stariji od šest (6) mjeseci. Kandidati koji su stekli inozemnu obrazovnu kvalifikaciju dužni su također dostaviti: Rješenje nadležnog ministarstva ili komore o priznavanju inozemne stručne kvalifikacije sukladno Zakonu o reguliranim profesijama i priznavanju inozemnih stručnih kvalifikacija ili istovrijedan dokument prema prethodno važećim propisima.
Kandidati koji ističu posjedovanje dodatnih kvalifikacija, znanja i edukacija dokumentaciji prilažu i dokaze za iste i to: uvjerenje ili certifikat, ili potvrda, ili svjedodžba ili druga javna isprava, ili osobna izjava kandidata ovjerena od javnog bilježnika.
Sva dokumentacija dostavlja se u neovjerenoj preslici, odabrani kandidat prije zaključenja ugovora o radu dužan je dostaviti na uvid izvornike dokumenata.

Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima, dužni su u prijavi za natječaj pozvati se na to pravo, priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta i priložiti sve dokaze o priznatom statusu. Navedeni kandidati imaju prednost u odnosu na ostale kandidate pod jednakim uvjetima.
Poveznica Ministarstva branitelja:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/NG/12%20Prosinac/Zapo%C5%A1ljavanje/POPIS%20DOKAZA%20ZA%20OSTVARIVANJE%20PRAVA%20PRI%20ZAPO%C5%A0LJAVANJU.pdf
i
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

Pozivi za pojedine faze natječajnog postupka s mjestom i vremenom održavanja te rezultati istih, kao i obavijest o odabiru kandidata biti će objavljeni na stranicama Škole na poveznici: https://os-dolac-ri.skole.hr/oglasi-za-posao/
Kandidat koji se ne odazove pozivu za bilo koju fazu selekcijskog postupka, smatrati će se da je povukao prijavu.
Kandidat prijavom na natječaj daje privolu za prikupljanje i obradu osobnih podataka iz natječajne dokumentacije u svrhu provedbe natječajnog postupka.
S odabranim kandidatom zaključiti će se ugovor o radu na neodređeno uz probni rok u trajanju od 6 mjeseci.

Prijave je potrebno dostaviti na adresu: Osnovna škola-Scuola elementare DOLAC, Dolac 12, 51000 Rijeka. Rok za podnošenje prijave je 8 dana od dana objave natječaja. Natječaj se objavljuje na mrežnim stranicama škole i HZZ-a dana 05. listopada 2026. godine.

Nepotpune, nepotpisane i nepravovremene prijave neće se razmatrati.

Ai sensi dell'articolo 107 della Legge sull'educazione e l’istruzione elementare e media superiore (GU 87/08, 86/09, 92/10, 105/10corr, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22, 155/23 e 156/23) e l'articolo 5 del Regolamento sul modo e procedura d'impiego nell'Osnovna škola – Scuola elementare Dolac (Sig.amm.: 003-02/19-01/1 N,prot.: 2170-55-04/1-19-1 del 10/04/2019 e Sig.amm.: 003-02/19-01/1 N,prot.: 2170-55-04/1-22-2 del 20/05/2022) l’Osnovna škola-Scuola elementare DOLAC di Fiume, via Dolac 12, nel periodo dal 5 ottobre al 13 ottobre 2026, bandisce il
C O N C O R S O per il seguente posto di lavoro

1.1 collaboratore bibliotecario – meta orario a tempo determinato (supplenza per il dipendente eletto come dirigente di un altro istituto scolastico), con periodo di prova nella durata di 6 mesi

CONDIZIONI RICHIESTE:

1. Secondo gli articoli 105 e 106 della Legge sull’educazione e l’istruzione elementare e media superiore (GU 87/08, 86/09, 92/10, 105/10corr, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22, 155/23 e 156/23).
2. Condizioni specifiche in base alla Legge sull’educazione e l’istruzione nella lingua e scrittura delle minoranze nazionali (GU 51/00,56/00corr).
3. Per il posto di lavoro le condizioni dell’articolo 29 punto f) e 27 del Regolamento sulla qualifica e preparazione psico-pedagogica degli docenti e collaboratori nell'istruzione elementare (GU 6/19 e 75/20).

Per il posto di lavoro in questione è necessario conoscere la lingua italiana al livello madre lingua.

Al posto di lavoro richiesto, possono accedere persone di ambedue i sessi.
La Scuola adeguerà, secondo le proprie possibilità, le verifiche per i candidati diversamente abili, secondo la loro richiesta e le loro necessità.

Per il posto di lavoro in questione saranno effettuati test psicologici, verifiche della conoscenza della lingua italiana e colloqui. Oltre ai suddetti controlli, saranno valutate delle qualifiche aggiuntive, conoscenze ed educazioni, specialmente conoscenza delle lingue straniere, esperienze di lavoro sui progetti, competenze digitali, e altre qualifiche e competenze. Tutto ciò nei sensi dell’articolo 11 e 12 del Regolamento sul modo e procedura d'impiego nell'Osnovna škola – Scuola elementare Dolac.

Le domande firmate devono essere corredate di dati biografici (CV), di certificato del studio richiesto, da carta d’identità o passaporto o certificato di cittadinanza, d’estratto elettronico o certificato sui datti iscritti nelle evidenze matricolari dell’Ufficio di pensionamento croato e di attestato comprovante l’assenza di condanne penali la cui data di rilascio non deve risultare superiore ai sei (6) mesi. I candidati i quali hanno conseguito una qualifica estera devono in oltre presentare: il Decreto del ministero o dell’albo professionale competente in merito al riconoscimento di una qualifica professionale straniera ai sensi della Legge sulle professioni regolamentate e sul riconoscimento delle qualifiche professionali straniere, oppure un documento equivalente ai sensi delle normative precedentemente in vigore.

I candidati i quali dichiarano di possedere delle qualifiche aggiuntive, conoscenze ed educazioni devono presentare dei documenti probatori delle stesse, cioè: attestati o certificati o conferme o pagelle o documenti pubblici equivalenti o una dichiarazione privata certificata da parte di un notaio pubblico.
Tutta la documentazione si presenta nella fotocopia semplice, mentre il candidato scelto deve presentare gli originali prima della firma del contratto di lavoro.

I candidati i quali hanno diritto di precedenza secondo regolamenti speciali, devono dichiarare questo diritto e fornire prove che confermino il loro diritto e stato. I suddetti candidati avranno la precedenza di fronte agli altri candidati che hanno le stesse condizioni e qualifiche, ma non usufruiscono di codesto diritto.
Il link del Ministero degli veterani:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/NG/12%20Prosinac/Zapo%C5%A1ljavanje/POPIS%20DOKAZA%20ZA%20OSTVARIVANJE%20PRAVA%20PRI%20ZAPO%C5%A0LJAVANJU.pdf
e
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

Gli inviti per ogni fase della selezione, con il tempo e il posto dove si terranno, come anche i risultati di esse e anche i risultati finali saranno pubblicati sulle pagine web della scuola sul link: https://os-dolac-ri.skole.hr/oglasi-za-posao/
Se un candidato non verrà a una delle fasi della selezione si considererà come se avesse ritirato la propria domanda.
Secondo il GDPR i candidati con la presentazione della domanda acconsentono alla scuola di collezionare e usare i loro dati personali contenuti nella loro documentazione per i fini di codesto bando di concorso.
Con il candidato scelto si concluderà il contratto a tempo indeterminato con il periodo di prova nella durata di 6 mesi.

Le domande devono pervenire al seguente indirizzo: OŠ-SE DOLAC, Dolac 12, 51000 Fiume, entro 8 giorni dalla pubblicazione del presente Bando di Concorso. Il presente Bando sarà pubblicato sulle pagine web della Scuola e dell’Ufficio di collocamento Croato il giorno 5 ottobre 2026.

Le domande incomplete, non firmate e non pervenute entro il termine stabilito, non saranno prese in considerazione.