HZZ HZZ Job ExchangeFull-time

POMOĆNI RADNIK/RADNICA

Employer not listed Knin, Šibensko-Kninska Županija Negotiable 2.10.2026
Apply on the original page

The application opens on HZZ Job Exchange.

Save listing
Listing summary Employer not listed
HZZ HZZ Job Exchange

Source: HZZ Job Exchange

This listing was imported from another job site. To apply, go to the original listing.

Job Description

Radno mjesto

Mjesto rada:

KNIN, ŠIBENSKO-KNINSKA ŽUPANIJA

Broj traženih radnika:

1

Radno vrijeme:

Puno radno vrijeme

Smještaj:

Nema smještaja

Naknada za prijevoz:

U cijelosti

Natječaj vrijedi od:

2.10.2026.

Natječaj vrijedi do:

12.10.2026.

Posloprimac

Radno iskustvo:

Nije važno

Ostale informacije

Na temelju članka 28. stavak 1. Zakona o vodnim uslugama (NN 66/19) i Odluke Uprave Društva, VODOVOD I ODVODNJA d.o.o., Šibenik, Kralja Zvonimira 50, r a s p i s u j e se

JAVNI NATJEČAJ
za zasnivanje radnog odnosa
na neodređeno vrijeme
s probnim radom od 6 mjeseci

za radno mjesto:

POMOĆNI RADNIK

SLUŽBA: Tehnička služba

ODJEL: Odjel za vodoopskrbu

- Broj traženih radnika: jedan /1/

- Vrsta zaposlenja: Na neodređeno vrijeme uz trajanje probnog rada od šest (6) mjeseci

- Mjesto rada: VODOVOD I ODVODNJA d.o.o. Podružnica Knin

Knin, Trg Oluje 9

- Smještaj: Nema smještaja

/rad se obavlja na različitim mjestima

(lokacijama djelokruga poslodavca)/

- Radno vrijeme: Puno radno vrijeme

- Natječaj vrijedi: od 02.10.2026.god., do 12.10.2026.god.

Uvjeti poslodavca:

NSS / osnovna škola

nije potrebno radno iskustvo

Uz pisanu prijavu potrebno je priložiti sljedeće dokaze kojima kandidati/kinje dokazuju ispunjavanje formalnih uvjeta natječaja:
  1. životopis
  2. dokaz o Hrvatskom državljanstvu (preslika domovnice ili elektronički zapis iz knjige državljana, preslika važeće osobne iskaznice ili preslika važeće putovnice)
  3. dokaz o stečenoj stručnoj spremi ( preslika svjedodžbe)
  4. dokaz o radnom iskustvu (elektronički zapis Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje s podacima iz matične evidencije - ne stariji od 30 dana od dana objave natječaja)
  5. uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata (m/ž) ne vodi kazneni postupak ili uvjerenje iz sustava e-građani s QR kodom (ne stariji od 30 dana od dana objave natječaja.

Nepotpune i nepravovremene prijave neće se razmatrati.

Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u natječaju te će se kandidatom smatrati osoba koja podnese pravodobnu i potpunu prijavu te ispunjava tražene uvjete.

Na oglašeno radno mjesto mogu se javiti osobe oba spola (članak 13. stavak 2.) Zakona o ravnopravnosti spolova (NN 82/08, 69/17).

Tražena dokumentacija se može priložiti kao neovjerene preslike, s tim da će izabrani kandidat prije potpisivanja Ugovora o radu predočiti originalne dokumente na uvid.

Ako kandidati ostvaruju prednost pri zapošljavanju prema posebnim propisima, dužni su na njega se pozvati u prijavi za natječaj i uz prijavu priložiti dokaze o istom. Navedeni kandidati imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju temeljem čl. 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19, 84/21, 156/23), uz prijavu na natječaj u kojoj se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaze propisane člankom 103. stavkom 1. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, a koji su navedeni na mrežnim stranicama Ministarstva hrvatskih branitelja:

https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21, 13/26) uz prijavu na natječaj dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti dokaze potrebne za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju navedene na mrežnoj stranici Ministarstva Hrvatskih branitelja:

https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/2013, 152/2014, 39/2018, 32/2020), uz prijavu na javni natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje o utvrđenom invaliditetu, odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu, na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom.

O rezultatima izbora kandidati će biti obaviješteni.

Natječaj se objavljuje na mrežnim stranicama Poslodavca: https://www.vodovodsib.hr/ i http://www.komunalno-knin.hr/ , te na mrežnim stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.

Pisane prijave s dokazima o ispunjavanju uvjeta, podnose se neposredno na protokol u sjedištu Podružnice Poslodavca ili poštom na adresu:
VODOVOD I ODVODNJA d.o.o. Podružnica Knin
Trg Oluje 9
22300 KNIN
S naznakom: Javni natječaj za radno mjesto:
POMOĆNI RADNIK
Tehnička služba, Odjel za vodoopskrbu

U skladu s Uredbom (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27. travnja 2016.god., te Zakonom o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (NN 42/2018), prijavom na natječaj kandidat daje privolu za prikupljanje i obradu osobnih podataka iz natječajne dokumentacije, a sve u svrhu provedbe ovog natječaja.

VODOVOD I ODVODNJA d.o.o., pridržava pravo poništenja Natječaja u cijelosti ne navodeći pri tome razloge poništenja.

NAPOMENA:

Sva zaprimljena dokumentacija temeljem ovog Natječaja (zamolbe kandidata i dokazi o ispunjavanju uvjeta te ostali podaci koje kandidati dostavljaju dobrovoljno) biti će vraćena na zahtjev kandidata, odnosno trajno uništena u roku d 18 mjeseci nakon odabira kandidata te ista neće biti korištena za druge natječaje za zapošljavanje ili u druge svrhe.
An unexpected error occurred. Refresh the page 🗙