HZZ
HZZ Burza rada
ODGOJITELJ/ODGOJITELJICA
Prijavi se na originalnoj stranici
Prijava se otvara na stranici HZZ Burza rada.
Profil tvrtke Spremi oglasSažetak oglasa
Dječji vrtić Svarožić Slavonski Brod
HZZ
HZZ Burza rada
Izvor: HZZ Burza rada
Oglas je preuzet s drugog portala. Na posao se možete prijaviti na stranici izvornog oglasa.
Opis posla
Radno mjesto
Mjesto rada:
SLAVONSKI BROD, BRODSKO-POSAVSKA ŽUPANIJA
Broj traženih radnika:
1
Radno vrijeme:
20 sati tjedno
Smještaj:
Nema smještaja
Naknada za prijevoz:
Djelomično
Natječaj vrijedi od:
2.10.2026.
Natječaj vrijedi do:
10.10.2026.
Posloprimac
Razina obrazovanja:
- Viša ili prvostupanjska
- Fakultet, akademija, magisterij, doktorat
Radno iskustvo:
Nije važno
Ostale informacije
Temeljem članka 26. Zakona o predškolskom odgoju i (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19,57/22, 101/23, 145/23, 145/24, 146/25, 22/26 ), te članka 49. Statuta ustanove Dječji vrtić Svarožić Slavonski Brod Upravno vijeće Dječjeg vrtića Svarožić Slavonski Brod objavljujeNATJEČAJ
za prijem u radni odnos radnika
ODGOJITELJ - 1 izvršitelj/ica -na određeno nepuno radno vrijeme, 20 sati tjedno, zamjena za vrijeme privremene nenazočnosti radnice(za vrijeme trajanja prava na rad s polovicom punog radnog vremena)
UVJETI: prema članku 24. i 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19,57/22, 101/23, 145/23, 145/24, 146/25, 22/26 ) i čl. 2. Pravilnika o odgovarajućoj vrsti i razini obrazovanja odgojno-obrazovnih i ostalih radnika u dječjem vrtiću, ustanovama te drugim pravnim i fizičkim osobama koje provode programe ranog i predškolskog odgoja i obrazovanja.
Pored navedenih uvjeta kandidati moraju ispunjavati i opće uvjete za prijem u radni odnos:
- punoljetnost
- zdravstvenu sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta
- radni odnos u dječjem vrtiću ne može zasnovati osoba koja ima zapreke definirane člankom 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07,94/13 i 98/19,57/22)
Na natječaj mogu se ravnopravno javiti osobe oba spola.
Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju po posebnom zakonu, dužan je u prijavi za oglas pozvati se na to pravo (priložiti dokaze o ispunjavanju uvjeta) te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Da bi ostvarili pravo prednosti pri zapošljavanju, kandidati iz članka 101. stavaka 1. - 3. i članka 102. stavaka 1. - 3. Zakona o hrvatskim braniteljima iz domovinskoga rata i članovim njihovih obitelji (NN br., 121/17) koji u trenutku podnošenja prijave ispunjavaju uvjete za ostvarivanje toga prava dužni su uz prijavu odnosno ponudu na oglas priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz oglasa, te ovisno o kategoriji koja se poziva na prednost pri zapošljavanju dostaviti propisane dokaze.
Popis gore navedenih dokaza sadržan je u priloženom linku;
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//NG/12%20Prosinac/Zapo%C5%A1ljavanje//POPIS%20DOKAZA%20ZA%20OSTVARIVANJE%20PRAVA%20PRI%20ZAPO%C5%A0LJAVANJU.pdf
Za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju i popunjavanju radnog mjesta dijete civilne osobe poginule, umrle ili nestale u Domovinskom ratu, civilni invalid iz Domovinskog rata, bračni odnosno izvanbračni drug civilne osobe poginule, umrle ili nestale u Domovinskom i roditelji civilne osobe poginule, umrle ili nestale u Domovinskom koji u trenutku podnošenja prijave ispunjavaju uvjete za ostvarivanje toga prava duži su u prijavi pozvati se na ovo pravo tako da uz prijavu odnosno ponudu na javni natječaj, oglas ili u postupku zapošljavanja provedenom na drugi način prilože sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja, oglasa ili u postupku zapošljavanja provedenom na drugi način te da prilože dokaze o ispunjavanju uvjeta za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju i popunjavanju radnog mjesta.
Popis gore navedenih dokaza sadržan je u priloženom linku;
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf
Ako kandidat ostvaruje prednost pri zapošljavanju prema posebnom zakonu; Zakonu o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine, br. 157/13 i 152/14) da bi ostvario prednost pri zapošljavanju pod jednakim uvjetima, kandidat, odnosno osoba s invaliditetom dužna je uz prijavu na natječaj, pozvati se na to pravo te priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta, kao i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom prijavu na natječaj, pozvati se na to pravo te priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta, kao i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom. Dokaz o invaliditetu se smatraju javne isprave o invaliditetu na temelju kojih se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom iz članka 13. Zakona.
Sukladno odredbama Uredbe (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27. travnja 2016. godine o zaštiti pojedinaca u svezi s obradom osobnih podataka i slobodnog kretanja takvih podataka, svi dokumenti dostavljeni na natječaj poslani su slobodnom voljom kandidata te se smatra da je kandidat dao privolu za obradu svih podataka, a koji će se obrađivati isključivo u svrhu provođenja natječajnog postupka. Prijavom na natječaj kandidati su suglasni s objavom osobnih podataka (naziv radnog mjesta, stručne kvalifikacije te ime i prezime izabranog kandidata) na internetskoj stranici Dječjeg vrtića, u svrhu obavještavanja o rezultatima natječaja.
ROK PRIJAVE: 8 dana od dana objavljivanja oglasnoj ploči i web stranicama Zavoda za zapošljavanje i Grada Slavonskog Broda
Uz prijavu na natječaj kandidati trebaju priložit preslike dokumenata:
- Životopis
- Dokaz o državljanstvu
- Dokaz o stečenoj stručnoj spremi
- Potvrdu iz elektroničke baze podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje o radno pravnom statusu, ne stariju od mjesec dana od objave natječaja;
- Dokaz o nepostojanju zapreka za zasnivanje radnog odnosa sukladno članku 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju;
- uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata/kinje ne vodi kazneni postupak sukladno čl. 25. st. 1 i 2. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju, ne starije od mjesec dana od objave natječaja;
- uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata/kinje ne vodi prekršajni postupak sukladno čl. 25. st. 3 i 4. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju, ne starije od mjesec dana od objave natječaja;
- potvrdu nadležnog Hrvatskog zavoda za socijalni rad da kandidat nema izrečenu mjeru žurnog izdvajanja djeteta iz obitelji ili mjeru za zaštitu osobnih prava i dobrobiti djeteta u nadležnosti suda sukladno članku 25. st. 10. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju), ne stariju od mjesec dana od objave natječaja
Prijave s dokazima o ispunjavanju uvjeta natječaja dostaviti u zakonskom roku preporučeno poštom ili osobno na adresu:
DJEČJI VRTIĆ SVAROŽIĆ SLAVONSKI BROD
Ulica Ivana Cankara 57, 35000 Slavonski Brod s naznakom
«ODGOJITELJ - 1 izvršitelj/ica -na određeno nepuno radno vrijeme, 20 sati tjedno, zamjena za vrijeme privremene nenazočnosti radnice(za vrijeme trajanja prava na rad s polovicom punog radnog vremena)»
Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge naveden u ovom natječaju. Osoba koja nije podnijela pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz ovoga oglasa, ne smatra se kandidatom prijavljenim na natječaj i njezina se prijava neće razmatrati. Osobi koja nije podnijela pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz oglasa, dostaviti će se obavijest o istome putem elektroničke pošte.
O rezultatima natječaja kandidati će biti obaviješteni putem mail-a.
Upravno vijeće Ustanove zadržava pravo poništiti natječaj ili dio natječaja ili ne prihvatiti niti jednu prijavu bez obrazlaganja razloga poništenja ili neprihvaćanja.